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党纪学习教育|新修订《中国共产党纪律处分条例》题库(六)-多选题(28-54)

28.对于严重违犯党纪、自己又不能纠正的党组织,上一级党的委员会在查明核实后,凭证情节严重的水平,可以予以       。(CD)

A.忠言  B.转达品评  C.改组  D.驱逐

剖析:《条例》第九条 对于违犯党纪的党组织,上级党组织应当责令其作出书面检查或者给予转达品评。对于严重违犯党纪、自己又不能纠正的党组织,上一级党的委员会在查明核实后,凭证情节严重的水平,可以予以:(一)改组;(二)驱逐。

29.反抗组织审查,有下列行为之一的,给予忠言或者严重忠言处分;情节较重的,给予作废党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。(ABCD)

A.串供或者伪造、销毁、转移、隐匿证据

B.阻止他人揭发揭发、提供证据质料

C.向组织提供虚伪情形,掩饰事实

D.其他反抗组织审查行为

剖析:《条例》第六十三条 反抗组织审查,有下列行为之一的,给予忠言或者严重忠言处分;情节较重的,给予作废党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分:(一)串供或者伪造、销毁、转移、隐匿证据;(二)阻止他人揭发揭发、提供证据质料;(三)容隐同案职员;(四)向组织提供虚伪情形,掩饰事实;(五)其他反抗组织审查行为。

30.下列哪些情形,应当从重或者加重处分?(ABCD)

A.强迫、挑拨他人违纪

B.拒不上交或者退赔违纪所得

C.违纪受处分后又因居心违纪应当受到党纪处分

D.违纪受处分后,又被发现其受处分前没有交接的其他应当受到党纪处分的问题

剖析:《条例》第二十条 有下列情形之一的,应当从重或者加重处分:(一)强迫、挑拨他人违纪;(二)拒不上交或者退赔违纪所得;(三)违纪受处分后又因居心违纪应当受到党纪处分;(四)违纪受处分后,又被发现其受处分前没有交接的其他应当受到党纪处分的问题;(五)党内规则划定的其他从重或者加重处分情形。

31. 不凭证划定果真    等,侵占群众知情权,对直接责任者和向导责任者,情节较重的,给予忠言或者严重忠言处分;情节严重的,给予作废党内职务或者留党察看处分。(ABCD)

A.党务    B.政务   C.厂务   D.村(居)务

剖析:《条例》第一百二十八条 不凭证划定果真党务、政务、厂务、村(居)务等,侵占群众知情权,对直接责任者和向导责任者,情节较重的,给予忠言或者严重忠言处分;情节严重的,给予作废党内职务或者留党察看处分。

32.通过网络、广播、电视、报刊、传单、书籍等,或者使用讲座、论坛、陈诉会、座谈会等方式,有下列行为之一,情节较轻的,给予忠言或者严重忠言处分;情节较重的,给予作废党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。ABCD

A.果真揭晓违反四项基本原则,违反、歪曲党的刷新开放决议

B.其他有严重政治问题的文章、演说、宣言、声明等;

C.妄议党中央大政目的,破损党的集中统一;

D.丑化党和国家形象,或者诋毁、诬蔑党和国家向导人、英雄模范,或者歪曲党的历史、中国人民共和国历史、人民军队历史。

剖析:《条例》第五十一条 通过网络、广播、电视、报刊、传单、书籍等,或者使用讲座、论坛、陈诉会、座谈会等方式,有下列行为之一,情节较轻的,给予忠言或者严重忠言处分;情节较重的,给予作废党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分:(一)果真揭晓违反四项基本原则,违反、歪曲党的刷新开放决议,或者其他有严重政治问题的文章、演说、宣言、声明等;(二)妄议党中央大政目的,破损党的集中统一;(三)丑化党和国家形象,或者诋毁、诬蔑党和国家向导人、英雄模范,或者歪曲党的历史、中国人民共和国历史、人民军队历史。宣布、播出、刊登、出书前款所列内容或者为上述行为提供利便条件的,对直接责任者和向导责任者,给予严重忠言或者作废党内职务处分;情节严重的,给予留党察看或者开除党籍处分。

33.对党员的纪律处分种类包罗忠言和     。(ABCD)

A.严重忠言  B.作废党内职务  C.留党察看  D.开除党籍

剖析:《条例》第八条 对党员的纪律处分种类:

(一)忠言;(二)严重忠言;(三)作废党内职务;(四)留党察看;(五)开除党籍。

36. 有下列行为之一,情节较重的,给予忠言或者严重忠言处分(ABCD)

A.违反小我私人有关事项陈诉划定,遮掩不报

B.在组织举行谈话函询时,不如实向组织说明问题

C.不按要求陈诉或者不如实陈诉小我私人去向

D.不如实填报小我私人档案资料

剖析:《条例》第八十一条 有下列行为之一,情节较重的,给予忠言或者严重忠言处分:(一)违反小我私人有关事项陈诉划定,遮掩不报;(二)在组织举行谈话函询时,不如实向组织说明问题;(三)不按要求陈诉或者不如实陈诉小我私人去向;(四)不如实填报小我私人档案资料。有前款第二项划定的行为,同时向组织提供虚伪情形、掩饰事实的,遵照本条例第六十三条划定处置赏罚。

37.在党内通过   等非组织运动捞取政治资源的,给予严重忠言或者作废党内职务处分。 ABCD)

A.结党营私 B.政治攀援 C.培植小我私人势力 D.利益交流

剖析:《条例》第五十四条 在党内搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派、政治攀援、培植小我私人势力等非组织运动,或者通过搞利益交流、为自己营造阵容等运动捞取政治资源的,给予严重忠言或者作废党内职务处分;导致当地域、本部门、本单元政治生态恶化的,给予留党察看或者开除党籍处分。

38.深化运用监视执纪“四种形态”,让      成为常态;

      成为违纪处置赏罚的大多数;      成为少数;      成为少少数。(ABCD)

A.红红脸、出出汗

B.党纪轻处分、组织调整

C.党纪重处分、重大职务调整

D.严重违纪涉嫌犯罪追究刑事责任

E.党纪处分和政务处分相匹配

剖析:《条例》第五条 深化运用监视执纪“四种形态”,经?蛊菲篮妥晕移菲,实时举行谈话提醒、品评教育、责令检查、诫勉,让“红红脸、出出汗”成为常态;党纪轻处分、组织调整成为违纪处置赏罚的大多数;党纪重处分、重大职务调整的成为少数;严重违纪涉嫌犯罪追究刑事责任的成为少少数。

40.      ,给党组织造成严重损害或者严重不良影响的,对直接责任者和向导责任者,给予忠言或者严重忠言处分;情节严重的,给予作废党内职务或者留党察看处分。( ABCD 

A.不推行周全从严治党主体责任

B.不推行监视责任

C.推行周全从严治党主体责任不力

D.推行监视责任不力

剖析:《条例》第七十四条 不推行周全从严治党主体责任、监视责任或者推行周全从严治党主体责任、监视责任不力,给党组织造成严重损害或者严重不良影响的,对直接责任者和向导责任者,给予忠言或者严重忠言处分;情节严重的,给予作废党内职务或者留党察看处分。

41.违纪行为有关责任职员分为以下几种________ 。(ABC)

A.直接责任者

B.主要向导责任者

C.主要向导责任者

D.直接向导责任

剖析:《条例》第三十九条 违纪行为有关责任职员的区分:(一)直接责任者,是指在其职责规模内,不推行或者不准确推行自己的职责,对造成的损失或者效果起决议性作用的党员或者党员向导干部;(二)主要向导责任者,是指在其职责规模内,对主管的事情不推行或者不准确推行职责,对造成的损失或者效果负直接向导责任的党员向导干部;(三)主要向导责任者,是指在其职责规模内,对应管的事情或者加入决议的事情不推行或者不准确推行职责,对造成的损失或者效果负次要向导责任的党员向导干部。本条例所称向导责任者,包罗主要向导责任者和主要向导责任者。

42. 党员犯罪,下列      情形,应当给予开除党籍处分。( BCD )

A.依法受到政务处分的

B.因过失犯罪,被依法判处三年以上(不含三年)有期徒刑

C.因居心犯罪被依法判处刑规则定的主刑(含宣告缓刑)

D.被单处或者附加剥夺政治权力

剖析:《条例》第三十四条 党员犯罪,有下列情形之一的,应当给予开除党籍处分:(一)因居心犯罪被依法判处刑规则定的主刑(含宣告缓刑);(二)被单处或者附加剥夺政治权力;(三)因过失犯罪,被依法判处三年以上(不含三年)有期徒刑。因过失犯罪被判处三年以下有期徒刑或者被判处管制、拘役的,一样平常应当开除党籍。对于个体可以不开除党籍的,应当对照处分违纪党员批准权限的划定,报请再上一级党组织批准。

43.公职职员不凭证划定叨教、陈诉重大事项,情节严重的,予以     。(BC)。

A.记大过  B.降级  C.免职  D.开除

剖析:《政务处分法》第三章第二十九条 不凭证划定叨教、陈诉重大事项,情节较重的,予以忠言、记过或者记大过;情节严重的,予以降级或者免职。违反小我私人有关事项陈诉划定,遮掩不报,情节较重的,予以忠言、记过或者记大过。

44.有关机关、单元、组织整体作出的决议违法或者实验违法行为的,对      依法给予政务处分。(AC)

A. 负有责任的向导职员

B. 直接责任职员

C. 直接责任职员中的公职职员

D. 主要向导和直接责任人

剖析:《政务处分法》第二章第十条。

45.公务员以及参照《中国人民共和国公务员法》治理的职员在政务处分期内,不得提升     。(ABCD)

A. 职务

B. 职级

C. 衔级

D. 级别

剖析:《政务处分法》第二章第十九条。

46.公职职员违法情节稍微,且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形之一的,可以对其举行      ,免予或者不予政务处分。(ABCD)

A. 谈话提醒

B. 品评教育

C. 责令检查

D. 予以诫勉

剖析:《政务处分法》第二章第十二条。

47.给予公职职员政务处分,应坚持以下原则    。(ABC)

A. 党管干部原则,整体讨论决议;

B. 执法眼前一律一律,以事实为依据,以执法为准绳,给予的政务处分与违法行为的性子、情节、:λ较嗟保

C. 惩戒与教育相团结,宽严相济;

D. 党要管党,从严治党。

剖析:《政务处分法》第一章第四条。

48.国有企业治理职员被记过、记大过、降级、免职的,在政务处分期内,不得    。(ABCD)

A.提升职务    B.提升岗位品级  

C.提升职称    D.提升薪酬待遇品级

剖析:《政务处分法》第二章第二十一条 国有企业治理职员在政务处分期内,不得提升职务、岗位品级和职称;其中,被记过、记大过、降级、免职的,不得提升薪酬待遇品级。被免职的,降低职务或者岗位品级,同时降低薪酬待遇。

49.下层群众性自治组织中从事治理的职员有违法行为的,监察机关可以予以    。(ABC)

A.忠言  B.记过  C.记大过  D.免职

剖析:《政务处分法》第二章第二十二条 下层群众性自治组织中从事治理的职员有违法行为的,监察机关可以予以忠言、记过、记大过。

50.公职职员因违法行为获得的     ,监察机关应当建议有关机关、单元、组织按划定予以纠正。(ABCD)

A.职务、职级、衔级、级别、岗位

B.职员品级、职称、待遇、资格

C.学历、学位

D.声誉、奖励

剖析:《政务处分法》第二章第二十五条 公职职员因违法行为获得的职务、职级、衔级、级别、岗位和职员品级、职称、待遇、资格、学历、学位、声誉、奖励等其他利益,监察机关应当建议有关机关、单元、组织按划定予以纠正。

51.已经退休的公职职员退休前或者退休后有违法行为的,不再给予政务处分,可是可以对其立案视察;依法应当予以      的,应当凭证划定响应调整其享受的待遇。(BCD)

A.记大过  B.降级  C.免职  D.开除

剖析:《政务处分法》第二章第二十七条 已经退休的公职职员退休前或者退休后有违法行为的,不再给予政务处分,可是可以对其立案视察;依法应当予以降级、免职、开除的,应当凭证划定响应调整其享受的待遇,对其违法取得的财物和用于违法行为的本人财物遵照本法第二十五条的划定处置赏罚。

52.公职职员有下列    行为之一的,予以忠言、记过或者记大过;情节较重的,予以降级或者免职;情节严重的,予以开除。(ABCD)

A.在选拔任用、任命、聘用、审核、提升、评选等干部人事事情中违反有关划定的

B.弄虚作假,骗取职务、职级、衔级、级别、岗位和职员品级、职称、待遇、资格、学历、学位、声誉、奖励或者其他利益的

C.对依法行使品评、申诉、控诉、揭发等权力的行为举行压制或者攻击抨击的

D.诬告陷害,意图使他人受到信用损害或者责任追究等不良影响的

剖析:《政务处分法》第三章第三十二条 有下列行为之一的,予以忠言、记过或者记大过;情节较重的,予以降级或者免职;情节严重的,予以开除:(一)在选拔任用、任命、聘用、审核、提升、评选等干部人事事情中违反有关划定的;(二)弄虚作假,骗取职务、职级、衔级、级别、岗位和职员品级、职称、待遇、资格、学历、学位、声誉、奖励或者其他利益的;(三)对依法行使品评、申诉、控诉、揭发等权力的行为举行压制或者攻击抨击的;(四)诬告陷害,意图使他人受到信用损害或者责任追究等不良影响的;(五)以暴力、威胁、行贿、诱骗等手段破损选举的。

53.公职职员有下列    行为之一,情节较重的,予以忠言、记过或者记大过;情节严重的,予以降级或者免职。(ABCD)

A.违反划定向治理服务工具收取、摊派财物的

B.在治理服务运动中居心刁难、吃拿卡要的

C.在治理服务运动中态度恶劣粗暴,造成不良效果或者影响的

D.不凭证划定果真事情信息,侵占治理服务工具知情权,造成不良效果或者影响的

剖析:《政务处分法》第三章第三十八条 有下列行为之一,情节较重的,予以忠言、记过或者记大过;情节严重的,予以降级或者免职:(一)违反划定向治理服务工具收取、摊派财物的;(二)在治理服务运动中居心刁难、吃拿卡要的;(三)在治理服务运动中态度恶劣粗暴,造成不良效果或者影响的;(四)不凭证划定果真事情信息,侵占治理服务工具知情权,造成不良效果或者影响的;(五)其他侵占治理服务工具利益的行为,造成不良效果或者影响的。有前款第一项、第二项和第五项行为,情节特殊严重的,予以开除。

54.公职职员有下列    行为之一,造成不良效果或者影响的,予以忠言、记过或者记大过;情节较重的,予以降级或者免职;情节严重的,予以开除。(ABCD)

A.滥用职权,:依、社会公共利益或者损害公民、法人、其他组织正当权益的

B.不推行或者不准确推行职责,玩忽职守,贻误事情的

C.事情中有形式主义、权要主义行为的

D.事情中有弄虚作假,误导、诱骗行为的

剖析:《政务处分法》第三章第三十九条 有下列行为之一,造成不良效果或者影响的,予以忠言、记过或者记大过;情节较重的,予以降级或者免职;情节严重的,予以开除:(一)滥用职权,:依、社会公共利益或者损害公民、法人、其他组织正当权益的;(二)不推行或者不准确推行职责,玩忽职守,贻误事情的;(三)事情中有形式主义、权要主义行为的;(四)事情中有弄虚作假,误导、诱骗行为的;(五)泄露国家神秘、事情神秘,或者泄露因推行职责掌握的商业神秘、小我私人隐私的。

 
 

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